马克思主义学院团学会干部管理条例
总则
第一条院团学会是在院党总支领导下的学生群众组织，它受院学工办直接领导
。第二条团学会的宗旨是“全心全意为同学服务”。一切以维护同学整体利益为
出发点，反映同学的意见和合理要求，在学院与学生之间发挥桥梁纽带作用，在学生内部起组织协调作用，保护同学正当权益。
第三条团学会的任务是协助党总支进行政治思想教育工作，结合大学生的特点，开展内容健康充实、形式多样的文体活动，丰富校园文化生活，帮助同学拓展知识面，提高学生的实力，起好桥梁纽带作用。
第四条本条例以加强干部管理为目的，全面提高办事效率，加强干部的时间观
念、服务意识，树立正确的指导方向。
第五条本条例适用对象：团学会各职能部门及各部门干部。
第一章学生干部的产生、权利与义务
第六条院团总支副书记、学生会主席、副主席、各部部长、副部长通过团员学
生代表大会选举产生。
第七条聘任干部的权利、义务与选举产生的干部相同。
第八条学生干部的聘任条件：
1、有良好的政治素质和道德素质。
2、工作热情、诚恳、作风严谨。
3、具有较强的组织管理能力和较强的团结协作精神。
4、每学期无重修现象，英语、计算机过级达到相应要求，严格要求自己，无
校、院任何处分。
第二章学生干部的权利与义务
第九条学生干部必须履行下列义务：
1、坚持党的领导，学习党的路线、方针和政策，坚持四项基本原则。
2、刻苦学习政治理论和科学文化知识，带动同学朝身心健康方向发展。
3、遵守团学会干部管理条例，执行团学会决议，积极参加团学会的各项工作，检举不称职的学生干部。
第十条学生干部享有下列权利：
1、参加学生会有关会议和团学会开展的各项活动。
2、对有关团学会工作或计划的意见，可在团学会有关会议上提出并进行讨论。
3、对任何干部有根据地提出批评和建议。
第三章奖惩措施
第十一条团学会纪律处分有：内部通报批评、口头警告、警告、解聘。
第十二条聘任期间，有下列条款之一者，将作解聘处理。
1、受到校、院处分者（含党、团处分或通报批评）。
2、补考两门以上者。
3、工作消极，影响工作进展、拒不完成上级交给的任务者。
4、言行不检点，在同学中产生不良影响者。
5、同学举报，经查属实，且教育后不改者。
6、在例会中，无故缺席累计三次者。
7、受到警告处罚两次以上（包括两次）者。
第十三条解聘学生干部由团学会召开常务委员会会议讨论论，报院学工办批准。
第十四条学生干部在年终综合评估时，可依据实际情况在相应项目中加分，并
作为评奖、评优、入党等的参考依据。
第四章学生干部管理实施细则
第十五条出席会议活动情况。积极参加校、院召开的各种会议，遵守会场纪律，
作好记录并及时传达会议精神，如有下列情况者予以处罚；
1、各种会议无故迟到、早退者给予口头警告，无故缺席者给予通报批评，无故不出席会议累计三次者予以解聘（没有看到通知而未参加会议为不合理解释理由）。
2、各种会议中听会不认真，记录不全面，扰乱会场纪律者给予内部通报批评。
3、本院大型活动不及时参加者给予内部通报批评，未到岗者给予警告。
第十六条计划、总结、制度、存档情况。工作初有计划，末有总结，周周有小
结，月月有总结。计划、总结或其它材料在规定日期退交给予内部通报批评，未交者给予口头警告。
第十七条工作务实，服从组织安排，及时完成上级交给的工作任务和落实好本部门的工作计划，如有下列情况者子以处罚：
1、不服从院领导安排及相应上级的组织管理给于解聘，出现两次以上者解聘。
2、接到通知或任务时，无故未及时传达或执行者给予口头警告。
3、因工作失职造成严重后果者给予警告。
第十八条于部注意自身形象，以身作则，如有下列情况者子以处罚：
1、干部所在寝室评比未达标或被通报批评者给予警告。
2、有损干部形象，有损学院荣誉者给予警告。
第五章组织原则和纪律
第十九条团团学会的组织原则是民主集中制，接受学工办的领导。
第二十条团学会设立意见箱，并通过各种途径虚心听取同学对团总支学生会工
作的意见，不断改进工作作风。
第二十一条本条例为学生干部的工作和行为准则，必须依据本条例开展工作。
第二十二条本条例由院党总支负责解释。
第二十三条本条例自公布之日起实施。
马克思义学院党总支
2017.3.16